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高中化学教师
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- 2018-02-26 09:59
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职位描述
职位详情
任职条件:
1、本科及以上学历,有教学经验,师范类院校毕业优先;
2、相貌端庄,举止大方得体,普通话标准;
3、具有良好的沟通能力,做事积极、有责任心。
4、有授课、辅导、教育经历或同类培训机构任教经验者优先。
岗位职责:
1、负责对学生进行“一对一教学”授课辅导,根据每个学生学习习惯及性格特点,制定个性化学习计划和方法;
2、积极参加公司组织的教研、教学活动,能适应公司发展,不断提升专业水平和授课技能;
3、配合学业顾问做好沟通工作,齐心协力解决学生的学习问题以,提高家长满意度。
4、定期与家长进行沟通,提高学生学习兴趣。
福利待遇
培训机制:
1.提供岗前培训,了解公司企业文化、运营体系、工作流程;
2.提供在岗培训,专业导师培训,不断地提升岗位技能;
3.提供拓展培训,提升团队配合默契度,增强团队凝聚力。
广阔的职业发展空间:
1.管理方向:教师——学科负责人——教学部长——分校校长——片区经理
2.专业方向:初级教师——中级教师——高级教师——特级教师——名师级教师
福利待遇:
1、五险一金:养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金;
2、无责任底薪+课时绩效+工作补贴+年终奖
3、每季度全员旅游一次、每月观影一次、每年优秀员工出国旅游一次;
4、员工生日祝福或生日礼金;
5、定期进行员工关怀;
6、定期组织员工聚餐、员工生日会等活动;
7、丰富多彩的员工活动。
任职条件:
1、本科及以上学历,有教学经验,师范类院校毕业优先;
2、相貌端庄,举止大方得体,普通话标准;
3、具有良好的沟通能力,做事积极、有责任心。
4、有授课、辅导、教育经历或同类培训机构任教经验者优先。
岗位职责:
1、负责对学生进行“一对一教学”授课辅导,根据每个学生学习习惯及性格特点,制定个性化学习计划和方法;
2、积极参加公司组织的教研、教学活动,能适应公司发展,不断提升专业水平和授课技能;
3、配合学业顾问做好沟通工作,齐心协力解决学生的学习问题以,提高家长满意度。
4、定期与家长进行沟通,提高学生学习兴趣。
福利待遇
培训机制:
1.提供岗前培训,了解公司企业文化、运营体系、工作流程;
2.提供在岗培训,专业导师培训,不断地提升岗位技能;
3.提供拓展培训,提升团队配合默契度,增强团队凝聚力。
广阔的职业发展空间:
1.管理方向:教师——学科负责人——教学部长——分校校长——片区经理
2.专业方向:初级教师——中级教师——高级教师——特级教师——名师级教师
福利待遇:
1、五险一金:养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金;
2、无责任底薪+课时绩效+工作补贴+年终奖
3、每季度全员旅游一次、每月观影一次、每年优秀员工出国旅游一次;
4、员工生日祝福或生日礼金;
5、定期进行员工关怀;
6、定期组织员工聚餐、员工生日会等活动;
7、丰富多彩的员工活动。
工作地址
扬州市维扬区文汇东路180号金马大厦4层 ( 江苏 - 扬州 )
招聘进度
2018-08-31截止
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